Newsletter
 
 
united kingdom
ukraine
poland
Prawo.pl
  1. Akty Prawne
  2. Dziennik Ustaw
  3. Dz.U.2009.177.1373

Warunki wynagradzania pracowników administracyjnych i pracowników obsługi zatrudnionych w Krajowej Szkole Sądownictwa i Prokuratury i przyznawanie innych świadczeń związanych z pracą.

ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA SPRAWIEDLIWOŚCI
z dnia 8 października 2009 r.
w sprawie warunków wynagradzania pracowników administracyjnych i pracowników obsługi zatrudnionych w Krajowej Szkole Sądownictwa i Prokuratury i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą

Na podstawie art. 55 ustawy z dnia 23 stycznia 2009 r. o Krajowej Szkole Sądownictwa i Prokuratury (Dz. U. Nr 26, poz. 157 i Nr 56, poz. 459) zarządza się, co następuje:
§  1.
Rozporządzenie określa:
1)
wysokość minimalnej i maksymalnej stawki wynagrodzenia zasadniczego w odniesieniu do poszczególnych kategorii zaszeregowania pracowników administracyjnych i pracowników obsługi zatrudnionych w Krajowej Szkole Sądownictwa i Prokuratury, zwanych dalej "pracownikami";
2)
wysokość i warunki przyznawania dodatków do wynagrodzenia;
3)
sposób obliczania godzinowej stawki wynagrodzenia zasadniczego wynikającego z osobistego zaszeregowania pracownika, określonego stawką miesięczną.
§  2.
Ustala się tabele:
1)
miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, stanowiące załącznik nr 1 do rozporządzenia;
2)
stawek dodatku funkcyjnego, stanowiącą załącznik nr 2 do rozporządzenia;
3)
stanowisk, zaszeregowań, dodatku funkcyjnego i kwalifikacji wymaganych od pracowników, stanowiące załącznik nr 3 do rozporządzenia.
§  3.
Ilekroć w rozporządzeniu jest mowa o "najniższym wynagrodzeniu zasadniczym", rozumie się przez to najniższe wynagrodzenie zasadnicze dla pracowników administracyjnych i pracowników obsługi zatrudnionych w Krajowej Szkole Sądownictwa i Prokuratury, w pierwszej kategorii zaszeregowania, ustalone w tabelach miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego, o których mowa w § 2 pkt 1.
§  4.
Dyrektor Krajowej Szkoły Sądownictwa i Prokuratury, zwany dalej "Dyrektorem Krajowej Szkoły", może w uzasadnionych przypadkach skrócić pracownikowi okres pracy zawodowej wymagany na danym stanowisku, z wyłączeniem stanowisk, dla których wymagany okres pracy zawodowej określają odrębne przepisy.
§  5.
1.
Z tytułu okresowego zwiększenia obowiązków służbowych lub powierzenia dodatkowych zadań o wysokim stopniu złożoności lub odpowiedzialności Dyrektor Krajowej Szkoły może przyznać pracownikowi na czas określony dodatek specjalny.
2.
Dodatek specjalny może być przyznawany również ze względu na charakter pracy i zakres wykonywanych zadań; dodatek przyznaje się na czas określony.
3.
Minister Sprawiedliwości może przyznać dodatek specjalny Dyrektorowi Krajowej Szkoły niebędącemu sędzią lub prokuratorem.
4.
Dodatek specjalny jest wypłacany w ramach posiadanych środków na wynagrodzenia, w kwocie nieprzekraczającej 40 % łącznie wynagrodzenia zasadniczego i dodatku funkcyjnego pracownika.
§  6.
Tworzy się fundusz nagród, z przeznaczeniem na nagrody za szczególne osiągnięcia w pracy zawodowej, w wysokości 1 % planowanych wynagrodzeń osobowych, pozostający w dyspozycji Dyrektora Krajowej Szkoły.
§  7.
Godzinową stawkę wynagrodzenia zasadniczego wynikającego z osobistego zaszeregowania pracownika, określonego stawką miesięczną, ustala się, dzieląc miesięczną stawkę wynagrodzenia przez liczbę godzin pracy przypadających do przepracowania w danym miesiącu.
§  8.
1.
W ramach posiadanych przez Krajową Szkołę Sądownictwa i Prokuratury środków na wynagrodzenia może być tworzony fundusz premiowy z przeznaczeniem na premię dla pracowników.
2.
Wysokość funduszu premiowego oraz zasady przyznawania i wypłacania premii określa zakładowy regulamin premiowania.
§  9.
Rozporządzenie wchodzi w życie pierwszego dnia miesiąca następującego po miesiącu ogłoszenia. 1

ZAŁĄCZNIKI

ZAŁĄCZNIK Nr  1

 TABELE MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO

A. Dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach administracyjnych
Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych
1 2
I 1.100-1.200
II 1.120-1.270
III 1.160-1.380
IV 1.200-1.500
V 1.260-1.640
VI 1.340-1.800
VII 1.420-2.000
VIII 1.500-2.200
IX 1.650-2.400
X 1.800-2.650
XI 1.950-2.900
XII 2.100-3.150
XIII 2.250-3.400
XIV 2.400-3.650
XV 2.550-3.900
XVI 2.700-4.150
XVII 2.850-4.400
XVIII 3.000-4.650
XIX 3.150-4.900
XX 3.300-5.200
XXI 3.450-5.500

B. Dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach obsługi

Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych
1 2
I 830-1.320
II 840-1.330
III 850-1.340
IV 860-1.350
V 870-1.360
VI 880-1.450
VII 890-1.550
VIII 900-1.650
IX 910-1.750
X 930-1.850
XI 960-1.980
XII 990-2.110
XIII 1.030-2.250
XIV 1.070-2.450
XV 1.110-2.650
XVI 1.160-2.950
XVII 1.210-3.250

ZAŁĄCZNIK Nr  2

 TABELA STAWEK DODATKU FUNKCYJNEGO

Stawka dodatku funkcyjnego Procent najniższego wynagrodzenia zasadniczego
1 do 35
2 do 50
3 do 65
4 do 80
5 do 95
6 do 110
7 do 125
8 do 150
9 do 175
10 do 200

ZAŁĄCZNIK Nr  3

  2 TABELE STANOWISK, ZASZEREGOWAŃ, DODATKU FUNKCYJNEGO I KWALIFIKACJI WYMAGANYCH OD PRACOWNIKÓW

A. Dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach administracyjnych
Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Dyrektor Krajowej Szkoły XXI 10 wyższe 7
2 Zastępca Dyrektora Krajowej Szkoły XX-XXI 10 wyższe 7
3 Główny księgowy XVIII-XX 9 według odrębnych przepisów
4 Kierownik ośrodka szkoleniowego XVII-XIX 8 wyższe 5
Zastępca kierownika ośrodka szkoleniowego
5 Audytor wewnętrzny XVII-XVIII 8 według odrębnych przepisów
6 Zastępca głównego księgowego XVII-XVIII 6 wyższe 3
Pełnomocnik do spraw ochrony informacji niejawnych 7
7 Kierownik działu lub sekcji XV-XVII 8 wyższe 5
Radca prawny według odrębnych przepisów
8 Główny specjalista XIV-XVI 6 wyższe 5
9 Informatyk - analityk systemu XIII-XV 5 wyższe 5
Specjalista - 4
10 Starszy inspektor XI-XIV - wyższe 3
Samodzielny księgowy średnie 4
11 Inspektor IX-XII - wyższe -
Informatyk średnie 2
12 Starszy referent VIII-XI - średnie -
Księgowy
Sekretarz
13 Referent V-IX - średnie -

B. Dla pracowników zatrudnionych na stanowiskach obsługi

Lp. Stanowisko Kategoria zaszeregowania Stawka dodatku funkcyjnego Wymagane kwalifikacje
wykształcenie liczba lat pracy
1 2 3 4 5 6
1 Kierownik biblioteki XV-XVII 5 wyższe bibliotekarskie 5
2 Sekretarka X-XIV - średnie -
Samodzielny referent do spraw obsługi klienta
3 Kierownik punktu żywienia IX-XIII - średnie -
Specjalista do spraw technicznych
Technik bhp
Szef kuchni 2
4 Kierownik kancelarii głównej IX-XII 3 średnie 3
Kasjer - -
Archiwista
Bibliotekarz wyższe bibliotekarskie 1
średnie bibliotekarskie 2
5 Kierowca autobusu VIII-XI - według odrębnych przepisów
6 Telefonistka VII-X - średnie -
Maszynistka
Recepcjonista
Kucharz zasadnicze
Kelner
Barman
Starsza pokojowa
Magazynier
7 Kierowca samochodu osobowego VI-VIII - według odrębnych przepisów
8 Konserwator-wykwalifikowany rzemieślnik V-VIII - zasadnicze -
Introligator
Operator urządzeń powielających podstawowe
9 Palacz c.o. III-VIII - podstawowe -
Robotnik gospodarczy
Pokojowa
Pomoc kuchenna
10 Portier-szatniarz II-VIII - podstawowe -
Dozorca-woźny
11 Sprzątaczka I-VI - podstawowe -
12 Goniec I-VI - podstawowe -
1 Niniejsze rozporządzenie było poprzedzone rozporządzeniem Ministra Sprawiedliwości z dnia 29 sierpnia 2006 r. w sprawie warunków wynagradzania pracowników administracyjnych i pracowników obsługi zatrudnionych w Krajowym Centrum Szkolenia Kadr Sądów Powszechnych i Prokuratury (Dz. U. Nr 155, poz. 1114), które utraciło moc z dniem 5 września 2009 r., stosownie do art. 73 ust. 3 ustawy z dnia 23 stycznia 2009 r. o Krajowej Szkole Sądownictwa i Prokuratury (Dz. U. Nr 26, poz. 157 i Nr 56, poz. 459).
2 Załącznik nr 3 zmieniony przez § 1 rozporządzenia z dnia 31 marca 2011 r. (Dz.U.11.81.447) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 3 maja 2011 r.

Zmiany w prawie

Rząd chce zmieniać obowiązujące regulacje dotyczące czynników rakotwórczych i mutagenów
Rząd chce zmieniać obowiązujące regulacje dotyczące czynników rakotwórczych i mutagenów

Rząd przyjął we wtorek projekt zmian w Kodeksie pracy, którego celem jest nowelizacja art. 222, by dostosować polskie prawo do przepisów unijnych. Chodzi o dodanie czynników reprotoksycznych do obecnie obwiązujących regulacji dotyczących czynników rakotwórczych i mutagenów. Nowela upoważnienia ustawowego pozwoli na zmianę wydanego na jej podstawie rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie substancji chemicznych, ich mieszanin, czynników lub procesów technologicznych o działaniu rakotwórczym lub mutagennym w środowisku pracy.

Grażyna J. Leśniak 16.04.2024
Bez kary za brak lekarza w karetce do końca tego roku
Bez kary za brak lekarza w karetce do końca tego roku

W ponad połowie specjalistycznych Zespołów Ratownictwa Medycznego brakuje lekarzy. Ministerstwo Zdrowia wydłuża więc po raz kolejny czas, kiedy Narodowy Fundusz Zdrowia nie będzie pobierał kar umownych w przypadku niezapewnienia lekarza w zespołach ratownictwa. Pierwotnie termin wyznaczony był na koniec czerwca tego roku.

Beata Dązbłaż 10.04.2024
Będzie zmiana ustawy o rzemiośle zgodna z oczekiwaniami środowiska
Będzie zmiana ustawy o rzemiośle zgodna z oczekiwaniami środowiska

Rozszerzenie katalogu prawnie dopuszczalnej formy prowadzenia działalności gospodarczej w zakresie rzemiosła, zmiana definicji rzemiosła, dopuszczenie wykorzystywania przez przedsiębiorców, niezależnie od formy prowadzenia przez nich działalności, wszystkich kwalifikacji zawodowych w rzemiośle, wymienionych w ustawie - to tylko niektóre zmiany w ustawie o rzemiośle, jakie zamierza wprowadzić Ministerstwo Rozwoju i Technologii.

Grażyna J. Leśniak 08.04.2024
Tabletki "dzień po" bez recepty nie będzie. Jest weto prezydenta
Tabletki "dzień po" bez recepty nie będzie. Jest weto prezydenta

Dostępność bez recepty jednego z hormonalnych środków antykoncepcyjnych (octan uliprystalu) - takie rozwiązanie zakładała zawetowana w piątek przez prezydenta Andrzeja Dudę nowelizacja prawa farmaceutycznego. Wiek, od którego tzw. tabletka "dzień po" byłaby dostępna bez recepty miał być określony w rozporządzeniu. Ministerstwo Zdrowia stało na stanowisku, że powinno to być 15 lat. Wątpliwości w tej kwestii miała Kancelaria Prezydenta.

Katarzyna Nocuń 29.03.2024
Małżonkowie zapłacą za 2023 rok niższy ryczałt od najmu
Małżonkowie zapłacą za 2023 rok niższy ryczałt od najmu

Najem prywatny za 2023 rok rozlicza się według nowych zasad. Jedyną formą opodatkowania jest ryczałt od przychodów ewidencjonowanych, według stawek 8,5 i 12,5 proc. Z kolei małżonkowie wynajmujący wspólną nieruchomość zapłacą stawkę 12,5 proc. dopiero po przekroczeniu progu 200 tys. zł, zamiast 100 tys. zł. Taka zmiana weszła w życie w połowie 2023 r., ale ma zastosowanie do przychodów uzyskanych za cały 2023 r.

Monika Pogroszewska 27.03.2024
Ratownik medyczny wykona USG i zrobi test na COVID
Ratownik medyczny wykona USG i zrobi test na COVID

Mimo krytycznych uwag Naczelnej Rady Lekarskiej, Ministerstwo Zdrowia zmieniło rozporządzenie regulujące uprawnienia ratowników medycznych. Już wkrótce, po ukończeniu odpowiedniego kursu będą mogli wykonywać USG, przywrócono im też możliwość wykonywania testów na obecność wirusów, którą mieli w pandemii, a do listy leków, które mogą zaordynować, dodano trzy nowe preparaty. Większość zmian wejdzie w życie pod koniec marca.

Agnieszka Matłacz 12.03.2024
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.2009.177.1373
Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Warunki wynagradzania pracowników administracyjnych i pracowników obsługi zatrudnionych w Krajowej Szkole Sądownictwa i Prokuratury i przyznawanie innych świadczeń związanych z pracą.
Data aktu: 08/10/2009
Data ogłoszenia: 23/10/2009
Data wejścia w życie: 01/11/2009