Zmiana rozporządzenia w sprawie warunków wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników niebędących nauczycielami, zatrudnionych w szkołach i placówkach oświatowych prowadzonych przez organy administracji rządowej oraz w niektórych innych jednostkach organizacyjnych.

ROZPORZĄDZENIE
MINISTRA RODZINY, PRACY I POLITYKI SPOŁECZNEJ 1
z dnia 12 stycznia 2018 r.
zmieniające rozporządzenie w sprawie warunków wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników niebędących nauczycielami, zatrudnionych w szkołach i placówkach oświatowych prowadzonych przez organy administracji rządowej oraz w niektórych innych jednostkach organizacyjnych

Na podstawie art. 773 § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (Dz. U. z 2018 r. poz. 108, 4 i 138) zarządza się, co następuje:
§  1. 
W rozporządzeniu Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 30 kwietnia 2008 r. w sprawie warunków wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników niebędących nauczycielami, zatrudnionych w szkołach i placówkach oświatowych prowadzonych przez organy administracji rządowej oraz w niektórych innych jednostkach organizacyjnych (Dz. U. z 2017 r. poz. 770) wprowadza się następujące zmiany:
1)
w § 1 w ust. 1:
a)
pkt 1 otrzymuje brzmienie:

"1) niebędących nauczycielami, zatrudnionych w szkołach i placówkach oświatowych działających na podstawie ustawy z dnia 14 grudnia 2016 r. - Prawo oświatowe (Dz. U. z 2017 r. poz. 59, 949 i 2203), zakładanych i prowadzonych przez:

a) ministra właściwego do spraw oświaty i wychowania,

b) ministra właściwego do spraw kultury i ochrony dziedzictwa narodowego,

c) ministra właściwego do spraw rolnictwa,

d) Ministra Sprawiedliwości,

e) ministra właściwego do spraw środowiska,

f) ministra właściwego do spraw gospodarki morskiej,

g) ministra właściwego do spraw żeglugi śródlądowej,

h) ministra właściwego do spraw rybołówstwa;",

b)
w pkt 2 uchyla się lit. a;
2)
w § 3 w pkt 1 lit. d otrzymuje brzmienie:

"d) zakłady poprawcze oraz schroniska dla nieletnich tworzone i prowadzone przez Ministra Sprawiedliwości,";

3)
w § 8 ust. 1 otrzymuje brzmienie:

"1. Pracownikowi zatrudnionemu w zakładzie poprawczym lub schronisku dla nieletnich przysługuje dodatek specjalny za trudną pracę.";

4)
załącznik nr 1 do rozporządzenia otrzymuje brzmienie określone w załączniku do niniejszego rozporządzenia;
5)
w załączniku nr 2 do rozporządzenia w tabeli II:
a)
w części A lp. 2 otrzymuje brzmienie:
1 2 3 4 5
"2 Kierownik gospodarczy XIII-XVII wyższe 2
średnie 6"
b)
w części D lp. 5 i 6 otrzymują brzmienie:
1 2 3 4 5
"5 Rzemieślnik (ślusarz, mechanik, elektrotechnik, murarz, stolarz, ogrodnik, fotograf, montażysta wystaw itp.), kucharz VII-XI zasadnicze
palacz c.o. podstawowe i kurs dla palaczy -
starszy strażnik podstawowe 2
starszy woźny,

robotnik do pracy ciężkiej,

praczka

-
6 Strażnik w zakładzie poprawczym albo w schronisku dla nieletnich VI-XI średnie -"
6)
w załączniku nr 4 do rozporządzenia:
a)
pkt 2 otrzymuje brzmienie:

"2. Pracownikowi posiadającemu 25-letni staż pracy w placówkach resocjalizacyjnych dyrektor placówki może podwyższyć o 10% wysokość najwyższego dodatku specjalnego za trudną pracę, przewidzianego dla danej grupy pracowników.",

b)
pkt 4 otrzymuje brzmienie:

"4. Do poszczególnych kategorii placówek zalicza się:

1) do I kategorii:

a) zakłady poprawcze resocjalizacyjne:

- o charakterze zamkniętym,

- o wzmożonym nadzorze wychowawczym,

b) zakłady resocjalizacyjno-rewalidacyjne,

c) zakłady resocjalizacyjno-terapeutyczne,

d) schroniska dla nieletnich:

- zwykłe,

- interwencyjne;

2) do II kategorii - zakłady poprawcze resocjalizacyjne:

a) o charakterze otwartym - młodzieżowe ośrodki adaptacji społecznej,

b) o charakterze półotwartym;

3) do III kategorii - placówki resocjalizacyjne dla wychowanków umieszczonych przez sądy powszechne w związku z popełnieniem czynu karalnego.".

§  2. 
Pracownik zatrudniony na stanowisku strażnika w zakładzie poprawczym albo w schronisku dla nieletnich w dniu wejścia w życie niniejszego rozporządzenia, który nie posiada kwalifikacji zawodowych przewidzianych dla tego stanowiska, może być nadal zatrudniony na tym stanowisku.
§  3. 
Do pracowników zatrudnionych w szkole prowadzonej przez ministra właściwego do spraw gospodarki morskiej przepisy rozporządzenia zmienianego w § 1 w brzmieniu nadanym niniejszym rozporządzeniem mają zastosowanie od dnia 1 stycznia 2018 r.
§  4. 
1. 
Pracownikowi, który ma okres pracy uprawniający do nagrody jubileuszowej dłuższy niż 40 lat pracy, zatrudnionemu w dniu 1 stycznia 2018 r. w szkole prowadzonej przez ministra właściwego do spraw gospodarki morskiej, przysługuje nagroda jubileuszowa po 45 latach pracy w wysokości 400% miesięcznego wynagrodzenia, jeżeli prawo do tej nagrody nabędzie w ciągu 12 miesięcy od dnia wejścia w życie niniejszego rozporządzenia.
2. 
Przepisy § 13 ust. 2-7 rozporządzenia zmienianego w § 1 stosuje się odpowiednio.
§  5. 
1. 
Pracownikowi spełniającemu warunki uprawniające do renty z tytułu niezdolności do pracy lub emerytury, zatrudnionemu w dniu 1 stycznia 2018 r. w szkole prowadzonej przez ministra właściwego do spraw gospodarki morskiej, przysługuje jednorazowa odprawa pieniężna w związku z przejściem na rentę lub emeryturę, jeżeli stosunek pracy tego pracownika ustanie w związku z przejściem na rentę lub emeryturę w ciągu 12 miesięcy od dnia wejścia w życie niniejszego rozporządzenia w wysokości:
1)
po 10 latach pracy - dwumiesięcznego wynagrodzenia;
2)
po 15 latach pracy - trzymiesięcznego wynagrodzenia;
3)
po 20 latach pracy - sześciomiesięcznego wynagrodzenia.
2. 
Przepisy § 14 ust. 2-4 rozporządzenia zmienianego w § 1 stosuje się odpowiednio.
§  6. 
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem następującym po dniu ogłoszenia.

ZAŁĄCZNIK

TABELE MIESIĘCZNYCH STAWEK WYNAGRODZENIA ZASADNICZEGO

Tabela 1. Tabela miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników zatrudnionych w szkołach i placówkach oświatowych, o których mowa w § 1 ust. 1 pkt 1 rozporządzenia
Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych
1 2
I 1 020-2 100
II 1 030-2 110
III 1 040-2 120
IV 1 050-2 130
V 1 060-2 140
VI 1 070-2 160
VII 1 080-2 200
VIII 1 090-2 250
IX 1 100-2 350
X 1 120-2 490
XI 1 140-2 640
XII 1 160-2 800
XIII 1 180-2 960
XIV 1 200-3 130
XV 1 220-3 330
XVI 1 250-3 530
XVII 1 280-3 730
XVIII 1 320-3 930
XIX 1 360-4 130

Tabela 2. Tabela miesięcznych stawek wynagrodzenia zasadniczego dla pracowników zatrudnionych w jednostkach organizacyjnych, o których mowa w § 1 ust. 1 pkt 2 rozporządzenia

Kategoria zaszeregowania Kwota w złotych
1 2
I 1 130-2 100
II 1 140-2 120
III 1 150-2 140
IV 1 160-2 170
V 1 170-2 200
VI 1 180-2 350
VII 1 190-2 550
VIII 1 200-2 750
IX 1 230-2 950
X 1 260-3 200
XI 1 290-3 450
XII 1 330-3 700
XIII 1 380-3 950
XIV 1 430-4 200
XV 1 480-4 500
1 Minister Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej kieruje działem administracji rządowej - praca, na podstawie § 1 ust. 2 pkt 1 rozporządzenia Prezesa Rady Ministrów z dnia 13 grudnia 2017 r. w sprawie szczegółowego zakresu działania Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej (Dz. U. poz. 2329).

Zmiany w prawie

Rząd chce zmieniać obowiązujące regulacje dotyczące czynników rakotwórczych i mutagenów

Rząd przyjął we wtorek projekt zmian w Kodeksie pracy, którego celem jest nowelizacja art. 222, by dostosować polskie prawo do przepisów unijnych. Chodzi o dodanie czynników reprotoksycznych do obecnie obwiązujących regulacji dotyczących czynników rakotwórczych i mutagenów. Nowela upoważnienia ustawowego pozwoli na zmianę wydanego na jej podstawie rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie substancji chemicznych, ich mieszanin, czynników lub procesów technologicznych o działaniu rakotwórczym lub mutagennym w środowisku pracy.

Grażyna J. Leśniak 16.04.2024
Bez kary za brak lekarza w karetce do końca tego roku

W ponad połowie specjalistycznych Zespołów Ratownictwa Medycznego brakuje lekarzy. Ministerstwo Zdrowia wydłuża więc po raz kolejny czas, kiedy Narodowy Fundusz Zdrowia nie będzie pobierał kar umownych w przypadku niezapewnienia lekarza w zespołach ratownictwa. Pierwotnie termin wyznaczony był na koniec czerwca tego roku.

Beata Dązbłaż 10.04.2024
Będzie zmiana ustawy o rzemiośle zgodna z oczekiwaniami środowiska

Rozszerzenie katalogu prawnie dopuszczalnej formy prowadzenia działalności gospodarczej w zakresie rzemiosła, zmiana definicji rzemiosła, dopuszczenie wykorzystywania przez przedsiębiorców, niezależnie od formy prowadzenia przez nich działalności, wszystkich kwalifikacji zawodowych w rzemiośle, wymienionych w ustawie - to tylko niektóre zmiany w ustawie o rzemiośle, jakie zamierza wprowadzić Ministerstwo Rozwoju i Technologii.

Grażyna J. Leśniak 08.04.2024
Tabletki "dzień po" bez recepty nie będzie. Jest weto prezydenta

Dostępność bez recepty jednego z hormonalnych środków antykoncepcyjnych (octan uliprystalu) - takie rozwiązanie zakładała zawetowana w piątek przez prezydenta Andrzeja Dudę nowelizacja prawa farmaceutycznego. Wiek, od którego tzw. tabletka "dzień po" byłaby dostępna bez recepty miał być określony w rozporządzeniu. Ministerstwo Zdrowia stało na stanowisku, że powinno to być 15 lat. Wątpliwości w tej kwestii miała Kancelaria Prezydenta.

Katarzyna Nocuń 29.03.2024
Małżonkowie zapłacą za 2023 rok niższy ryczałt od najmu

Najem prywatny za 2023 rok rozlicza się według nowych zasad. Jedyną formą opodatkowania jest ryczałt od przychodów ewidencjonowanych, według stawek 8,5 i 12,5 proc. Z kolei małżonkowie wynajmujący wspólną nieruchomość zapłacą stawkę 12,5 proc. dopiero po przekroczeniu progu 200 tys. zł, zamiast 100 tys. zł. Taka zmiana weszła w życie w połowie 2023 r., ale ma zastosowanie do przychodów uzyskanych za cały 2023 r.

Monika Pogroszewska 27.03.2024
Ratownik medyczny wykona USG i zrobi test na COVID

Mimo krytycznych uwag Naczelnej Rady Lekarskiej, Ministerstwo Zdrowia zmieniło rozporządzenie regulujące uprawnienia ratowników medycznych. Już wkrótce, po ukończeniu odpowiedniego kursu będą mogli wykonywać USG, przywrócono im też możliwość wykonywania testów na obecność wirusów, którą mieli w pandemii, a do listy leków, które mogą zaordynować, dodano trzy nowe preparaty. Większość zmian wejdzie w życie pod koniec marca.

Agnieszka Matłacz 12.03.2024
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.2018.163

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Zmiana rozporządzenia w sprawie warunków wynagradzania za pracę i przyznawania innych świadczeń związanych z pracą dla pracowników niebędących nauczycielami, zatrudnionych w szkołach i placówkach oświatowych prowadzonych przez organy administracji rządowej oraz w niektórych innych jednostkach organizacyjnych.
Data aktu: 12/01/2018
Data ogłoszenia: 19/01/2018
Data wejścia w życie: 20/01/2018